Право россиян на выбор зарплатного банка закрепят на законодательном уровне

Правительство подало на рассмотрение парламента законопроекты, предусматривающие предоставление наемным работникам права на самостоятельный выбор зарплатного банковского учреждения.
 
В сообщении правительства по этому поводу отмечается, что принятие предложенных документов даст возможность исключить риски невыполнения норм трудового законодательства со стороны работодателей. Первый документ содержит в себе поправки к КоАП. Кодекс пополнится новым составом правонарушения. После принятия законопроекта работодатели, которые препятствуют работникам в выборе зарплатной кредитной организации, будут караться предупреждением или штрафом. Индивидуальному предпринимателю это нарушение будет обходиться в 1-5 тыс. руб., должностному лицу — в 10-20 тыс. руб., а компании — 30-50 тыс.
 
Второй документ предусматривает увеличение срока, отводимого наемному работнику на уведомление работодателя о смене зарплатной кредитной организации. В настоящий момент этот срок составляет 5 суток. После принятия законопроекта он увеличится до 15 суток.
 
В прошлом году специалисты Роструда выявили более 80 тыс. нарушений действующего трудового законодательства. При этом порядка 10% зафиксированных нарушений касались права наемных работников на самостоятельный выбор зарплатного банковского учреждения.